Formar integralmente profesionales que contribuyan a la gestión de empresas e innovación de procesos; así como al diseño, implementación y desarrollo de sistemas estratégicos de negocios, optimizando recursos en un entorno global, con ética y responsabilidad social.
Los aspirantes a estudiar este programa educativo, deberán tener como característica, un razonamiento crítico y analítico, creativo, previsor, organizado, actitud proactiva, con una visión innovadora hacia la solución de espíritu emprendedor.
Además deberá tener interés en las siguientes áreas:
- Administración, contabilidad y finanzas.
- Mejora e innovación de procesos.
- Administrativos y productivos de cualquier sector (industrial de la transformación, comercio, gobierno, servicio, salud, educación).
- Emprendedurismo.
- Habilidades directivas.
- Relaciones públicas.
- Logística.
Formar profesional en Gestión Empresarial con los más altos estándares de competencia, capaces de visionar, implementar, desarrollar y mejorar negocios que permitan el crecimiento empresarial de la región, innovando el desempeño mediante aplicación de técnicas, normas y valores de clase mundial.
Ser la primera opción educativa en la localidad por sus altos niveles de preparación técnica, humana y en valores que responda y exceda las necesidades administrativas en el ámbito privado y social del entorno regional y nacional en el área de gestión empresarial y que contribuya enormemente al emprendedurismo.
1.Desarrollar y aplicar habilidades directivas y la ingeniería en el diseño, creación, gestión, desarrollo, fortalecimiento e innovación de las organizaciones, con una orientación sistémica y sustentable para la toma de decisiones en forma efectiva
2.Diseñar e innovar estructuras administrativas y procesos, con base en las necesidades de las organizaciones para competir eficientemente en mercados globales.
3.Gestionar eficientemente los recursos de la organización con visión compartida, con el fin de suministrar bienes y servicios de calidad
4.Aplicar métodos cuantitativos y cualitativos para el análisis e interpretación de datos y modelado de sistemas, en los procesos organizacionales para la mejora continua, atendiendo estándares de calidad mundial.
5.Diseñar, evaluar y emprender nuevos negocios y proyectos empresariales, que promuevan el desarrollo sustentable y la responsabilidad social, en un mercado competitivo.
6.Diseñar e implementar estrategias de mercadotecnia basadas en información recopilada de fuentes primarias y secundarias del consumidor o usuario de algún producto, de acuerdo aoportunidades y amenazas del mercado.
7.Establecer programas para el fortalecimiento de la seguridad e higiene en las organizaciones.
8.Gestionar sistemas integrales de calidad, ejerciendo un liderazgo efectivo y un compromiso ético, aplicando las herramientas básicas de la ingeniería.
9.Interpretar y aplicar normas legales que incidan en la creación y desarrollo de las organizaciones.
10.Integrar, dirigir y desarrollar equipos de trabajo para la mejora continua y el crecimiento integral de las organizaciones.
11.Analizar e interpretar la información financiera para detectar oportunidades de mejora e inversión en un mundo global, que incidan en la rentabilidad del negocio.
12.Utilizar las nuevas tecnologías de información en la organización, para optimizar los procesos de comunicación y eficientar la toma de decisiones.
13.Propiciar el desarrollo del capital humano, para la realización de los objetivos organizacionales, dentro de un marco ético y un contexto multicultural.
14.Aplicar métodos de investigación para desarrollar e innovar sistemas, procesos y productos en las diferentes dimensiones de la organización.
15.Gestionar la cadena de suministros de las organizaciones con un enfoque orientado a procesos.
16.Analizar e interpretar la economía global para facilitar la toma de decisiones en la organización.
